رئيس التحرير : مشعل العريفي
 فهد عامر الأحمدي
فهد عامر الأحمدي

كيف تعرف أنك شخص مهم

تابعوا المرصد على Google News وعلى سناب شات Snapchat

الرجل المسكين إن غاب لم يفتقد وإن حضر لا يلفت الانتباه.. وهذا بصراحة حال معظم موظفينا في القطاع الحكومي؛ إن حضر لن يضيف شيئاً وإن غاب لن يتأثر العمل.. تدخل أحياناً على أحد الأقسام فتجد المكاتب فارغة والموظفين متغيبين (غالباً بحجة الفطور أو الصلاة أو الخروج للمدارس) باستثناء رجل أمين يتحمل عبء العمل كاملاً.. وهذا بحد ذاته دليل على استشراء البطالة المقنعة وترهل مؤسساتنا الحكومية كون الغياب والتملص ليس فقط دليلاً على التسيب وعدم الالتزام، بل ودليل على عدم أهمية الموظف نفسه وحاجة العمل إليه!
.. الأسئلة التي تهمك أنت شخصياً هي:
كيف تعرف أنك مهم في عملك؟
كيف تعرف أنك تقوم بمهمة نافعة لمجتمعك والناس من حولك؟
كيف تتأكد أنك تشارك في جهود مؤسستك ولست مجرد موظف إضافي لا يقدم ولا يؤخر؟
.. تعرف أنك شخص مهم وناجح في عملك إن كنت تتميز بواحد أو أكثر من المواصفات التالية:
- إن غبت أو أخذت إجازة يتعطل العمل حتى تأتي (ولاحظ وجود فرق كبير بين تعطل العمل، وتعطيل العمل)!
- إن كان مديرك يعرض عليك ساعات إضافية أو مكافآت مقطوعة أو علاوات مفاجئة (علما أنه يفضل فعل ذلك على أن يخبرك صراحة بأهميتك)..
- تعرف أنك مهم وناجح إن كنت تملك مهارات وخبرات تجعل زملاءك ورؤساءك يستشيرونك دائماً ويستعينون بك لحل المشاكل الصعبة..
- تعرف أنك موظف مهم إن كان مايربطك مع مؤسستك (ليس العقد الرسمي أو الشرط الجزائي) بل قيامك بدور يجعل من المستحيل التخلي عنك..
- تعرف أنك شخص مهم وناجح إن كنت تملك القدرة على ابتكار حلول تخفض التكاليف وترفع نسبة الإنجاز (وتجعلك كالدجاجة التي تبيض ذهبا لمؤسستك)!
- تعرف أنك إنسان ناجح في عملك حين يلاحظ من تخدمهم (وتلاحظ أنت بكل بساطة) أنك تؤدي عملك بشكل أفضل وأسرع من بقية زملائك..
- تعرف أنك موظف مهم وناجح حين تحال إليك المعاملات المهمة فقط أو يطلبك العملاء السابقون بالاسم (وهو أمر تطبقه أنت حتى مع الحلاق المميز)..
- تعرف أنك ناجح ومميز حين يتضح لك أن الوقت قد حان للاستقالة من وظيفتك ومؤسستك وإنشاء (مشروع خاص) يعتمد على خبرتك وتميزك وثقة العملاء بك.
.. بدون شك؛ الوظيفة ليست عيباً ولا أنصح غير المميزين بتركها.. العيب فعلاً أن ترى أمامك خيارين فلا تتبنى أياً منهما:
- الخيار الأول أن تصبح مميزاً ورقماً صعباً في مؤسستك..
- والثاني أن تكون مميزاً (من الأساس) ولكنك لا تفكر بالاستقالة لتبدأ مشروعك الخاص.
.. وقبل أن تخبرني أنت، أقول أنا: لولا المشقة لساد الناس كلهم.. نقلا عن الرياض

arrow up