بالفيديو.. مستشارة تكشف عن أسباب عدم ثقة الموظفين في "الموارد البشرية"
صحيفة المرصد : كشفت الدكتورة دعاء ميرة، المستشارة لدى وزارة البيئة والمياه والزراعة، مساء الخميس، عن أسباب عدم ثقة الموظفين في إدارة "الموارد البشرية" بالشركات.
وقالت "ميرة" في مقابلة مع برنامج "ياهلا" على قناة "روتانا خليجية": إن "دراسات خلصت إلى أن 70% من الموظفين لا يثقون في (الموارد البشرية)؛ نظرًا لأن من يديرها ليس لديه العلم الكافي للموازنة بين مصلحة الموظف والقيادة والشركة".
وأشارت المستشارة، إلى أن من يُديرون "الموارد البشرية" يعتقدون أنه عند تغليب مصلحة الشركة على الموظف سيحصل على المزايا من القيادة.
وأضافت "ميرة": أن من الأسباب الأخرى هي عدم كفاءة موظفي "الموارد البشرية"، وعدم امتلاكهم صلاحيات كافية، فتكون جهة منفذة "مغلوب على أمرها"، وليست استراتيجية، وتتلقى التعليمات بترقيات وزيادات الموظفين دون أن تكون جهة تقييم.
وقالت "ميرة" في مقابلة مع برنامج "ياهلا" على قناة "روتانا خليجية": إن "دراسات خلصت إلى أن 70% من الموظفين لا يثقون في (الموارد البشرية)؛ نظرًا لأن من يديرها ليس لديه العلم الكافي للموازنة بين مصلحة الموظف والقيادة والشركة".
وأشارت المستشارة، إلى أن من يُديرون "الموارد البشرية" يعتقدون أنه عند تغليب مصلحة الشركة على الموظف سيحصل على المزايا من القيادة.
وأضافت "ميرة": أن من الأسباب الأخرى هي عدم كفاءة موظفي "الموارد البشرية"، وعدم امتلاكهم صلاحيات كافية، فتكون جهة منفذة "مغلوب على أمرها"، وليست استراتيجية، وتتلقى التعليمات بترقيات وزيادات الموظفين دون أن تكون جهة تقييم.
مستشار موارد بشرية: 70% من الموظفين لا يثقون في الموارد البشرية بالمؤسسات التي يعملون بها@DrMirah#برنامج_ياهلا #روتانا_خليجية pic.twitter.com/PaqDCuvqj8
- برنامج ياهلا (@YaHalaShow)
التعليقات (0)
التعليقات مغلقة