رئيس التحرير : مشعل العريفي

بالفيديو: تحديد العمر في الإعلانات الوظيفية يثير غضب العاطلين من خريجي الجامعات

تابعوا المرصد على Google News وعلى سناب شات Snapchat

صحيفة المرصد: عرضت قناة الإخبارية، تقريرًا يرصد دعوة بعض رواد منصات التواصل الاجتماعي، إلى إلغاء تحديد عمر المتقدم بمؤهل البكالوريوس بـ 25 سنة، والماجستير بـ 28 سنة في الإعلانات الوظيفية.

وأكدوا أنه لا يوجد ما يمنع المواطن من التقدم والمنافسة على الوظائف مادام لم يبلغ سن انتهاء الخدمة بقوة النظام، لبلوغه سن الـ 60 عامًا.

يشار إلى أن سن الموظف عند التعيين، تُحتسب فيه أحكام النظام بتاريخ الميلاد باليوم والشهر والسنة الثابت في الوثيقة الرسمية التي تصدرها الجهة المختصة.

وإذا لم تتضمن هذه الوثيقة التاريخ باليوم والشهر ، يتم اعتبار تاريخ الميلاد غرة رجب لسنته.


arrow up